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Comunicado leído en las concentraciones informativas del 26 de febrero de 2013

jueves, 28 de febrero de 2013 Dejar un comentario Ir a comentarios

El Comité de Tragsatec Madrid compuesto por 5 sindicatos apuesta por acciones reivindicativas conjuntas como han sido:

Apoyo a la última huelga general
Participación en la Plataforma de Empresas Públicas
Participación en la Plataforma Grupo TRAGSA
Paradas del desayuno de los martes
Recogida de firmas para el Ministerio de Hacienda
Cartas al presidente, consejo de administración y junta de accionistas
Carta al Ministro Montoro
Carta al presidente de la SEPI
Concentración frente al Ministerio de Hacienda
Concentración frente a la Sede del Grupo Tragsa

Esta unión se va a hacer aún más necesaria a raíz de la información que la dirección nos transmitió en la reunión del pasado 8 de febrero.

Según el estudio financiero de la dirección en el 2013 prevén despedir al 50% de eventuales y a pesar de ello estiman que habrá una pérdida de 18 millones de euros. Nos transmitieron las siguientes conclusiones recogidas textualmente:

  1. Hay un sobredimensionamiento de nuestras plantillas. Los esfuerzos realizados en reducir nuestra plantilla y los gastos de personal han sido insuficientes:
    Van a acomodar el nivel de los recursos humanos al nivel de actividad actual.
  2. Falta de flexibilidad en la gestión de nuestros recursos:
    Van a revisar las condiciones del marco laboral de convenio colectivo.
  3. Hay necesidad de simplificar la estructura organizativa:
    Van a integrar unidades organizativas y mandos intermedios.
    Van a simplificar las categorías directivas y mandos intermedios.

Ante esto, el Comité de Tragsatec Madrid detecta las siguientes discrepancias:

  • Hasta la fecha los datos económico-financieros aportados por la dirección no están suficientemente contrastados.
  • La reducción de la plantilla ha sido del 55% en los últimos 3 años mientras el organigrama solamente se ha reducido en un 9%.
  • Si damos pérdidas será porque quien nos exige beneficios, Administración Estatal y Autonómica, nos debe más de 550 millones de €.
  • Hay una falta de transparencia en la retribución del personal del organigrama que estimamos que en bastantes casos supera la declarada por el Presidente de Gobierno. Los gastos de estructura de este personal siguen siendo elevados y poco claros.

La lectura de todo esto que sacamos el Comité de Tragsatec Madrid es que hay una importante e inminente amenaza a nuestros derechos: reducción de salarios, de jornada, movilidad geográfica y funcional, prejubilaciones, bajas incentivadas y despidos.

¡La situación actual nos afecta a todos!
Cuanto más firmes seamos en la defensa de nuestros derechos menos impacto causarán los recortes sobre los trabajadores y trabajadoras

Madrid, 26 de febrero de 2013

COMITÉ DE EMPRESA DE TRAGSATEC MADRID
comite.ttec.madrid@tragsa.es

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